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刑務所という「天国」(12月13日追記)

私などもコミュ障なので、必要な事がある時以外は他人とほとんど喋らない。世間話というのが一番苦手である。そもそも、自分と同じ趣味や考え方をしているわけでもない他人と話をして何が楽しいのか、さっぱり分からない。これは子供のころからそうで、私の将来の希望は「灯台守」だったwww 「時計仕掛けのオレンジ」に出てくる「灯台守と結婚したい」という歌があるが、私は灯台守そのものになりたかった。森鴎外の「冬の王」に出てくる「別荘管理者」もいいなあ、と思ったのは後のことだ。カウボーイとか漁師とかもいいが、漁師などは共同作業が多そうだし、カウボーイは、今はほとんど存在しないだろう。後は学者くらいだが、学者になるには頭の中身が少し足りないし、そもそも学者って食っていけるのか。理系技術者になるには理系学科が大嫌いだ。
というわけで、仕方なしに「食うための仕事」に就いて、自分の柄に合わない仕事を何十年もやって、年を取ってやっと解放されたので、子供の頃夢見た「理想の生活」つまり、「引きこもり生活」を今エンジョイしているわけであるwww
刑務所の独房だろうが、「引きこもり体質」の人間にとっては天国だろう。貧困老人で、それを希望する人間は、みな刑務所に入れてやればいい。希望者はたくさんいるだろう。罪を犯さないと、そういう「恵まれた生活」が送れないのはオカシイのではないかwww


(12月13日追記)こういう人も、アニメの「学校ぐらし」ならぬ「刑務所ぐらし」のほうが幸福だという人間ではないか。一般社会がゾンビだらけなら、そりゃあ、そうなるwww 病気ではなく、むしろ正常すぎたのかもwww 

 

常習累犯窃盗:やめられない「盗み」 万引きで懲役5年




 
 
 




 5月下旬、青森地裁第5法廷。水色のワイシャツに迷彩柄のズボンをはいた被告席の高齢男性は、直立したまま裁判官の判決言い渡しを聞いていた。


 「被告人を懲役5年に処する」


 罪名は「常習累犯窃盗」。72歳で実刑判決を受けた男性被告の「罪」は一見、軽微に思える内容だった。今年3月11日、青森市内の100円ショップでパン2個とスプーン1本を盗んだ。それが判決として認定された内容だ。商品3点の合計金額はわずか324円。だが実刑には理由がある。


 この男性は2011年、同じく常習累犯窃盗で懲役4年6月を言い渡された。刑務所に服役し、刑期満了で出所したのが今年1月。そのわずか2カ月後に、再び窃盗行為に及んだ。


 これまでも万引きを繰り返してきた男性は、人生の約半分を刑務所で過ごしてきたという。直近で起訴されたケースを見てもそれは明らかだ。03年に懲役3年6月、07年に懲役4年、そして11年に懲役4年6月--。全てが常習累犯窃盗によるもので、判決ごとに刑期が6カ月ずつ延びている。03年に言い渡された判決の刑期満了日は07年4月だったが、満了を待たず、07年2月に新たな実刑判決を受けている。仮釈放中の再犯も珍しくない。


 なぜ窃盗を繰り返すのか。4月下旬、被告人質問で男性はこう吐露した。


 「自分でもよく分からない」--。


 物を売っている場所に行くと、「なぜか衝動的に」盗んでしまう。「刑務所に入りたくて盗んだわけではない」と故意は否定するが、逮捕の1週間前には買うだけの金を持っていながらウイスキーを万引きしていた。利益目的の盗みではなく、盗みたいという衝動を制御できない病気「クレプトマニア(窃盗症)」の可能性もある。


 「最後に何か言っておきたいことはありますか?」。裁判官の問いかけに男性は答えた。「今度出所したら、病院に行ってみようと思います」


受刑中の男性から記者に届いた手紙には、「自分でも分からない」盗みの原因に苦しむ心境がつづられていた=2016年12月8日午後5時38分、一宮俊介撮影© 毎日新聞 受刑中の男性から記者に届いた手紙には、「自分でも分からない」盗みの原因に苦しむ心…

 判決後、記者は受刑中のこの男性と手紙のやり取りをした。手紙には、こうつづられていた(原文のまま)。


 「今回で11回目の刑務所生活です」「早く定職を持たなければと焦り苛立ち1人で悩み気が付けば盗みを繰り返し、罪悪感が薄れ、悪るい道に転落して数十年間刑務所を出たり入いたりの繰り返し」「今度こそ本当の意味て頑張って、犯罪を二度とすないと言う、強い気持ちを持ってその目標に向かって出所のその日まで、気持ちを持って前進して行こうと思って収容生活を頑張て行きたい」


      ◇


 19世紀フランスの文豪ビクトル・ユゴーの名作「レ・ミゼラブル」では、主人公が1個のパンを盗んだ罪で19年間服役した。だが小説の話ではなく、わずか324円分の万引きによる懲役5年は、21世紀の日本社会で起きている現実だ。法務省の犯罪白書によると、窃盗での検挙人数は14年で13万1490人で年々減少傾向にある一方、13年の同一罪名有前科者率(窃盗で検挙された成人のうち、窃盗による前科のある人の割合)は20・6%。1994年の12・5%に比べて、この約20年間で増えている。一見軽微な犯罪に重い量刑という「釣り合いの取れない」行為をなぜ止められないのか。必要なのは刑罰を与え続けることか。クレプトマニアの治療の取材も通じ、再犯防止への方策を探る。【一宮俊介】


常習累犯窃盗罪


 常習性のある窃盗をした人に刑を加重する規定。過去10年以内に窃盗罪(10年以下の懲役または50万円以下の罰金)などで懲役6月以上を3回以上言い渡された人が新たに窃盗罪に問われた場合、3年以上の有期懲役となる。1930年に制定された「盗犯等の防止及び処分に関する法律」に定められている。当時、盗みに入った家の住民に防犯の不備を指摘する「説教強盗」が盛んに出没するなど社会不安が広がったため、刑の加重が図られたとされる。刑法の規定では、執行猶予を付けられるのは懲役3年以下などに限定されるため、常習累犯窃盗罪の場合、実刑を免れることが難しくなる。












(以下引用)

やらせてみたら出来ずに言訳ばかり

| コメント(0)

面接でコミュニケーション能力を重視して採用していたら、口先ばかりの社員ばかりになって仕事にならない、というんだが、こういう社員はイイワケだけは得意で、延々と何時間でもイイワケするw 仕事は出来ないw まぁ、日本中、そんなヤツばかりだ。ナンタってアベシンゾーが首相をやってる国だものw 
 近年、働く人はコミュニケーション能力が重要だと言われる。経団連の2015年度新卒採用に関するアンケート調査によると、選考時に重視する要素は 12 年連続で「コミュニケーション能力」が第1位だ。
そんな中、あるツイッターユーザーのこんなツイートが話題になっている。
「某本社の皆さまが仕事をみんな外注にしちゃったためにノウハウがなくなって大混乱になっているので、就職面接でコミュニケーション強者を選抜していくと仕事をせず責任を回避するスキルにだけ長けた人材が集まってこうなるのだなということがよくわかって微笑ましい気分になった。育成失敗だわ」
つまりコミュニケーション能力を重視するあまり、口だけは上手いが仕事ができない人ばかりを採用してしまったのだ。別のユーザーからは、こんな声もあった。
「コミュニケーション強者しか採らず何もかも外注していたら業務が回らなくなったため、コミュ障のエンジニアも採るようにしたものの、彼らの扱い方が分からず邪険にしていたら皆逃げてしまったという会社の話なら知ってる」
主力のエンジニアがいなくなってしまえば会社は立ち行かない。「『コミュニケーション強者』は同族同士でしかコミュニケーションが取れないらしい」と結んでいた。
アベシンゾーを見てりゃ判るが、決して「コミュニケーション能力」なんてもんじゃない、自分の言いたい事をまくし立てて、他人の言葉に耳を貸さないだけ。昔の人は言いました。「巧言令色鮮(すくな)し仁」と。対義語としては「剛毅木訥仁(ぼくとつじん)に近し」とも言う。

  

【社会】「コミュニケーション強者」ばかり採用したら会社が大混乱! 口だけ上手くても仕方ない★7 、というわけで、例によって2ちゃんねるでは無責任なネットすずめたちがピーチク騒いでおります。ニュース速報板からです。

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むかしから言われている。うどん屋の釜状態?「湯うだけ~」ってやつか
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>多くの専門家が挙げるサイコパスの特徴の一つが、口達者で社交性があり、表面的には魅力的に見える事です。
よく嘘をつく、良心のかけらが1つもない無い。

サイコパス調べたら、こんなのでた、他にも症状が書いてあって
書ききれない。
こいつらにすべて当てはまる
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↑女全般のことじゃん
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口が達者なやつが何かを間違ってそれが発覚した時
普通の人以上に物凄いのたうち回るんだよね
達者な口で誤魔化しまくるんだけど根本的に間違ってるからすべて間違いなわけ
政治家でも民進党に多い
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↑そのタイプの政治屋が多いのは自民党。少しは新聞を読みなさい。
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コミュ強じゃなくて、裏付けのない自信に溢れてて、人の話を聞かないだけ
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男のお喋りはミットもない
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口下手なやつは外に出せないから
事業任せるのは無理
出世はせいぜい課長どまりで会社勤めを終える

だけど黙々と仕事してくれるから
数は必要なんだよな
組織つくるのは難しい
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コミュ障は実力だけ磨いておけば良い
コミュ強者はどうせ途中でやらかすからw
いずれ実力のありそうな所に仕事は回ってくるようになる
労せずして信用まで手に入れることができる
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キモはコミュ障とコミュニケーションを取る能力だよな
これは手ごわい
しかし社会でも2割くらいはコミュ障の時代だから避けては通れない
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実力のないコミュ頼みのヤツは媚びてくるから嫌いだ
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コミュニケーション能力が本当にあるなら使えるけど
あるように見えるだけの奴が厄介
ただの上辺だけで仕事も出来ないことをやれます!とか言って
やらせてみたら出来ずに言い訳ばかりだ結局は他に丸投げ
本人は自分が悪いとは欠片も思わずまた同じことをやらかす
調子だけはいいから最初は騙される
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陽キャは陽キャだけで群れたがって自分達と同じウェーイってノリで絡めない人間を排除しようとするからな
居心地はいいが同じような人間しかいなくなって多様性や生産性が失われる
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コミュ以前に大企業なんて幼稚園児みたいな社内ニートだらけじゃねーかw
役立たずを簡単にクビに出来る法律つくれよw
合理性どこいったw
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要するに、日常的に関西弁を話す連中は
信用できないと言う事ですね。
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口の上手い奴は信用できないというのを何かで聞いたことがあるな
口の上手かった昔の会社の社長や現在の会社の社長を見ると
なるほどなあと思ってしまう
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口だけはよく動くが手は全く動かない奴が多いからな実際
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まんがやドラマじゃあるめーし。
ぺらぺら回る奴が、コミュ強者であるわけねーじゃん。
無能な経営者がカンチガイしてるだけだし。
ぺらぺら詐欺師は、コミュ障害の一形態だぞ。
ほんとバカでしょ。
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経営コンサルタントの口車に乗った結果がウェーイのすくつ。
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結局コンサルに都合良く言いくるめられて人件費削減させられてるだけ
で、真っ先に切られる対象が大人しいコミュ障ってだけ
大人しいし反論して来ないから切りやすいよね?
でもそういう奴が凄い仕事出来る奴だったりする訳
結局残った口先だけの自称コミュ強が会社を駄目にする
経営者がそれを全く理解してない
そもそも経営者自身がそれで成り上がって来た人間だからね!
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そんな会社想像したらオモロイなw
三谷幸喜監督で映画化されそう
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おまえらはコミュニケーション強者くんのとなりでアウアウになってたんだろ
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上司の飲み会に付き合わされるコミュスキルと
上司の愚痴に付き合わされるコミュスキルが必要なら
上司をクビにする方が早いと思う
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別に高コミュニケーション能力を雇う必要はないが
昆虫以下のコミ障はいらないだろw
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営業がメインの企業なら口のうまいやつの方が使えるけど
実務ができないと使えないからな
大工さんとか職人とか コミュニケーション能力なくても仕事さえこなしてくれりゃいいわけでw
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↑大工や職人なんてまさに真のコミュニケーション能力が必要だよ、事故が起こるから。
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わかりやすいのは馬鹿騒ぎしてるだけのサイコパス職業、アナウンサーが技術者の倍以上の給料をもらってる事。
これがニッポン...
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推薦、内部進学、AOばかりで日本は終わりや
サイコパスがのさばった
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サイコパスって漫画や映画のせいで猟奇殺人者のイメージが強いけど、実際は身近にいる存在だからな。クラスに2、3人いるらしい。
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単に口数が多いだけの雑談力の高い人集めてるだけだからだろ
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コミュ強もコミュ弱も要らん
仕事では普通のレベルの奴等を相手にしたいわ...マジで...
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コミュニケーションどころか、日本語もおぼつかない人も多いけどねw 滑舌が悪すぎて、何言ってるのか理解できないヤツとかw
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ペラペラと口先のやり取りばかりで相手の真意や気持ちを理解できない、これがコミュ障
コミュ力重視した結果集まったのがこういう連中ばかりだった、要は人事の側に勘違いや判断力の欠如があったというだけの話っぽい
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日本で言われてる「コミュニケーション力」って、「人と楽しく雑談できる能力」になってると思う。
実際そういう人がいて、他の人と仲良くなったりするのは得意なんだけれども仕事のホウレンソウは全くできない。何度言ってもできない。
それでプロジェクトが何度も大変な目にあったり大問題を起こすんだが、ソイツは上とも仲がいい(覚えがいい)ので、怒られるのはそれ以外で必死に尻拭いしてた連中。逆に成功したらソイツの手柄。何だこれ。
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映画で自分は不器用と言う高倉健外して、口と顔だけのジャニタレ配役してもヒットするわけないと普通思うだろ
それを会社でやって何故気づかない
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声がでかけりゃコミュ上手といわれ
遠慮しがちな人
口下手な人
声の小さい人
他人と話す気のない人
みんなまとめてコミュ障扱いだからな
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自称コミュ強の意識高い君は電話でクレームを受け付けられません。電話なんか時間の無駄と言いながらメールのクレームも放置してます。
単にコミュ障なだけだと思います。

って奴がITベンチャーに多い。
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よく新卒が1~3年で辞めてしまうというけれど
あれは採用担当者がお喋り上手いだけの人を入社させたものの
たいして仕事できないもんだから「なんだアイツ」って周囲から浮いちゃって
大事な仕事頼むのは危ないから雑用しかさせてもらえなくて
本人は「この会社はやりがいがまったくない」といって辞めるんじゃないの。
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ていうかさ
コミュ力って採用面接で分かるもんなの?
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↑爺さん面接官(実は重役や相談役)がわざと認知症レベルでボケたフリして妙な事を言ったりするんだよ
それに対するリアクションで弱者高齢者への応対とかコミュニケーション能力を見るっていう最終面接は受けたことがある
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とつとつと考え考え話すってだけでコミュ力低い判定される。
活舌悪く早口でしゃべるバカに、「もう一度お願いします」って言っただけで
チッ!と舌打ちされて無能扱いされる。
でも自分は有能なんだよね~
無能な上司や採用担当者はどんどん自分の会社が傾くといいよ
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理屈ばかり言う人が組織を作ったら、お互いの自尊心のための理屈しか言わなくなるから
グチャグチャになるのはお察しでしょ?
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近年日本企業がダメになったのはコイツらのせいか。
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知り合いの会社でも、コミュ力高そうな人を採用したら
発達障害みたいになんもできないことが発覚して
辞めさせようとしても自分が仕事できないことの自覚がないらしく
口先で社長を言いくるめようとし、パワハラだ労基に相談するってわめいて
退職させるのに苦労してるみたい。
採用担当者て、キャバ嬢トークできる人が欲しいだけなら
キャバクラいって大学生バイトを直接スカウトしてこればいいやん。
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男の面接官って、キャバとかホステスみたいに俺様を喜ばせるトークできる人が欲しいだけやん。
あと女の面接官は美人と能力者が大嫌いで絶対に落とすね。
デブス&仕事できなそうなのを採用する。
これだから東芝もシャープもNTTも傾いてしまったんだろうね。
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女は水商売トークできて実際セックスさせてくれそうなら採用
男は一生奴隷になって男芸者できそうなら採用

なんだよね?無能な採用担当者くん
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役員面接まで行ったら技術と胡散臭いのが一人出てきて、技術と専門的な会話で盛り上がってたら
「君にコミュニケーション能力があるとは思えない」と割って入ってきて対応に困った思い出
自分と合わないのはコミュ障とするのがコミュ強さん
もちろん落ちた
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たった数時間でみんなが大好きになるような奴はサイコパスだから気をつけましょうって学者の人が言っててワロタw
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つまり無能を雇ったら
自身が無能だと証明してしまったと 面接官もwwwwwwwwwww
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ソニーの工場もひどかったよ。つぶれたけど。
高卒管理職が、聞きかじった用語でパワポ作りまくり。
「具体的にど~していくの?」と尋ねると
「じぶん専門的なことは、よくわからんので、あとは担当者ベースでお願いします。」
今でもかわってないだろうね。
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誰とでも打ち解けられるって完全に異常だからな。サイコパス。
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知り合いの昼間清掃して夜キャバ嬢の女の子は老若男女から慕われる人気者だった
相手の性格を見て合わせる能力半端ないんだよ
男性は自分を固めてしまってる人が多いからコミュニケーションは下手だよね
自分を捨てて相手に合わせたら負けみたいなのがあるでしょ?
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実際の仕事に必要な「コミュニケーション能力」なんて最終的には職場に放り込んでみなきゃわからんもんだろうに
それを無理やり面接段階で判断しようと思ったら、とりあえず口が回って自己主張激しいタイプ優先的に選ぶしかないもんな
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仮に自分が面接官だったら
早口の奴は採用しない
単に俺のニポン語ヒアリング能力が低いだけだがw
真面目に言うと、早口で喋られると相手の言葉の意味や意図が解らなくなり、それに対する適切な返答が出来ない。
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客の中にもコミュ障の人が大勢いるのに、コミュ強者だけ雇っても意味ないじゃん。
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口だけで就職した奴は口だけ
人を言い負かすだけが得意でその場で好き勝手にしゃべって人を陥れる
理屈が通ってそうでどうでもいい理屈を延々と言う
喋りが苦手でも仕事はきちんとこなす人が評価されずに去っていく
残ったのは仕事は口だけで解決出来ると思ってる無能だけ
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まぁ、アベシンゾーの悪口はそれくらいにしておけw

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プロフィール

HN:
酔生夢人
性別:
男性
職業:
仙人
趣味:
考えること
自己紹介:
空を眺め、雲が往くのを眺め、風が吹くのを感じれば、
それだけで人生は生きるに値します。

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